みなさんようやく朝晩涼しくなってきましたね。
でも、寒暖の差が激しいので風邪など引かないようにしてください。
既に多くの皆さんにメールやフェイスブックでお知らせをさせていただきしましたが、
9月24日に「上司の人事労務管理力」－部下との信頼関係を築くために大切なこと－
中央経済社 1,680円（税込）を出版させていただきました。
現在、大きめの書店では、ビジネス書コーナーか人事労務書籍コーナーに
平積みで置かれています。（いつまで置かれるかは売行き次第です！）
本の趣旨は、「上司が基本的な人事労務管理の知識をもち、
部下を観察、傾聴、承認、対話することによって信頼関係を築き、
元気でいい会社を作りましょう」というものです。
本の帯にはこんなことも書かせていただきました。
●職場における信頼関係とは
「お互いのことを認め、より深く理解し、共有する目的のために助け合いながら働き
成長できる関係」
●「生きることの価値」「働くことの価値」を考えたとき、そこには上司と部下との
本物の信頼関係を抜きにして語ることはできない。誰もが信頼関係をもって働き、
幸せになりたいと願っている。
題名はとても固いのですが、中身はソフトで柔らかく書きました。2時間くらいで読めるのではないか
と思います。本来の読者ターゲットは管理職を中心としたビジネスマンですが、
中小企業の社長さんにも読んでもらえたらうれしく思います。
また、社員研修のテキストとしても使えると思います。
みなさん、信頼関係溢れるいい会社を一緒につくっていきましょう！
